Türkiye Kurumsal Yatırımcı Yöneticileri Derneği (TKYD), 2019 yılında Emeklilik ve Yatırım Fonları performanslarını ve fonlara artan ilgiyi açıklıyor. 06 Şubat 2020...
Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
---|
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.
Japonya geçen yılın Aralık ayında yabancı ülkelerden 345 bin mavi yaka ağırlıklı işçi kabul edeceğini açıklamıştı.
Daha sonra Türk vatandaşları işçi alımı programının dışında bırakılmış Türkiye bu karara sert tepki göstermişti.
Daha sonra Japonya hükümeti geçen nisan ayında aldığı kararla Türkiye’yi yabancı işçi kabul edilmeyecek ülkeler listesinden çıkardı.
PAKİSTAN’DAN İŞÇİLER GİDİYOR
Japonya’nın İslamabad Büyükelçisi Kuninori Matsuda ise bugün yaptığı açıklamada, Japonya’nın azalan nüfusu nedeniyle Pakistan’dan da kalifiye işçi alacağını açıkladı.
Pakistan Cumhurbaşkanı Arif Alvi’nin, Japonya ziyareti öncesi yerel medyaya konuşan Matsuda, Japonya ve Pakistan’ın işçi alımıyla ilgili mutabakat zaptı imzalayacağını duyurdu. Ülkede nüfus artışının eksi yönde seyrettiğini belirten Matsuda, “Pakistanlı işçiler için özel kalifiye işçi vizesi başlatacağız. Yüksek miktarda işçi almayı planlıyoruz. Nüfusumuz her geçen gün azaldığı için kalifiye işçilere ihtiyacımız var.” dedi.
Matsuda, Japonya’daki Pakistanlı işçilerin, ülke ekonomisine büyük katkıda bulunduğunu vurgulayarak, Japonca bilenlerin öncelikli olacağı bilgisini paylaştı.
Ülkede 5 yıl boyunca kalan işçilerin ardından ailelerini götürme hakkına da erişeceğini söyleyen Matsuda, Alvi’nin Japonya ziyaretinde detayların netleşeceğini açıkladı. Matsuda, işçi alımının hemşirelik, tarım, imalat ve mühendislik gibi alanların araların da bulunduğu 14 sektörde yapılacağını sözlerine ekledi.
Finansgundem.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansgundem.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansgundem.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.